Télétravail
Management empathique et intuition : nouveau leadership
A l’ère du 100% télétravail ou des modes de travail hybrides, le management empathique est un maillon clé de la cohésion d’équipe.
Nouveau pack d’émojis pour vous aider dans le télétravail
Partager votre réalité quotidienne lorsque vous êtes en télétravail renforce la cohésion avec votre équipe
Relation client : 4 conseils à l’ère du tout numérique
Conseils pratiques du PDG de Gainsight et de la Responsable du succès client de Slack sur la manière d’aborder le client là où il se trouve en période de pandémie
Associations : profitez gratuitement des forfaits payants de Slack
Alors que le Covid-19 touche les équipes du monde entier, nous offrons aux associations trois mois de forfaits Standard et Plus.
Conseils de télétravail : 3 entreprises témoignent
Les dirigeants de chez Automattic (Wordpress), Glitch et Zapier expliquent comment ils renforcent la culture d’entreprise malgré la distance.
Générateur de flux de travail : 5 modèles pour le télétravail
Gardez vos équipes productives et connectées avec ces modèles d’automatisation des tâches quotidiennes (réunions, validations, etc.)
Cinq nouveaux modèles du générateur de flux de travail à l’usage des équipes en télétravail
Gardez vos équipes productives et connectées avec ces modèles d’automatisation des tâches quotidiennes (points d’équipe, demandes, validations, etc.).
Comment être à son top en télétravail
Découvrez six façons concrètes de rester connecté (et d’apporter sa contribution) en travaillant de chez soi
La refonte digitale de notre plus grand événement annuel
En tant que dirigeant, assurer la santé et la sécurité de son équipe est essentiel. Voilà comment nous avons réorganisé un événement Slack important face à la crise du coronavirus.