テンプレートの機能 :
ナレッジを共有、管理、整理するための文書。
コラボレーションと進捗追跡のためのタスクリスト。
タスクを自動化する、コーディング不要のワークフロー。
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このテンプレートについて
簡素化した福利厚生管理
福利厚生ハブテンプレートを紹介します。これは、全社の福利厚生情報を 1 か所にまとめ、アクセスしやすいように設計された中央リソースです。このテンプレートは、必要とする情報にすぐにアクセスできるようにします。福利厚生の詳細情報を集約すれば、業務の効率が高まるだけでなく、福利厚生に関する疑問にすぐに明確な回答を与えられるため、従業員の満足度も高まります。
すべてを集約した福利厚生ガイド
このテンプレートには、カスタマイズできる福利厚生ガイドテンプレートが付属しています。詳細な福利厚生資料、主な問い合わせ先、FAQ、その他の必須リソースへのリンクを追加するだけで自社のガイドができあがります。このガイドは、福利厚生について知りたいときにまず参照する先として機能します。従業員は各種の提供サービスをすばやく確認し、会社が提供する福利厚生と特典の全体像を理解できます。これは従業員の自由度を高め、人事部門の作業負荷を減らすのに役立ちます。つまり、win-win なのです。
リアルタイム Q&A
このテンプレートでは、FAQ セクションがあるだけでなく、従業員がフォームで具体的な質問を提出できます。人事担当者はこれらの効率化されたリクエストに簡単に回答できます。何より、これらの質問と回答はすべて、福利厚生質問トラッカーで従業員全員が確認できます。このテンプレートによって福利厚生に関する質問に直接回答できる場を提供することで、より迅速な対応と高い可視性を実現し、従業員の情報レベルと満足度を高めます。
福利厚生の質問を簡単に追跡
このテンプレートには、福利厚生に関する質問を追跡する機能が付属しています。このツールでは、提出されたすべての質問を自動で記録・整理できます。このトラッカーを使えば、人事チームは簡単に受信したクエリを管理し、自動でクエリのステータスを変更し、従業員の質問に漏れなく回答できるようになります。この効率的な追跡システムで、人事チームはよくある質問を特定できるため、福利厚生ガイドを適宜更新して常に最新の状態に保ち、有用性と関連性を高めることができます。