Slack은 팀이 원하던 유연성을 선사합니다
한곳에 모든 커뮤니케이션과 도구를 모으면 팀은 언제 어디서 일하든 생산성을 유지할 수 있습니다.
직원들은 새로운 업무 방식을 받아들일 준비가 되어 있습니다
Future Forum Remote Employee Experience Index 2021에서 데이터 인용
83%
예전처럼 사무실에서 상근하기를 원하지 않는 직원 비율입니다. 그 가운데 20%는 완전히 재택 근무를 원합니다. 83%의 직원들은 예전처럼 사무실에서 상근하기를 원하지 않습니다. 그 가운데 20%는 완전히 재택 근무를 원합니다.
44%
업무 장소의 유연성을 확보한 사람들의 경우 일과 삶의 균형 점수가 높아진 비율입니다 업무 장소의 유연성을 확보한 사람들의 경우 일과 삶의 균형 점수가 44% 더 높게 나타났습니다
57%
탄력근무제를 활용한 사람의 경우 일과 삶의 균형 점수가 높아진 비율입니다 탄력근무제를 활용한 사람의 경우 일과 삶의 균형 점수가 57% 더 높게 나타났습니다
생산성을 유지하면서 팀과 긴밀히 협력
마감 기한을 준수하고, 문서를 검토하고, 승인하세요. 한 장소에 모든 커뮤니케이션이 있으면, 어디서든 결과를 도출해낼 수 있습니다.
같은 공간이 아니라 해도 모든 사람들과 연결
기업 전체의 공지, 부서 전용 커뮤니케이션 또는 일대일 다이렉트 메시지로 중요한 정보를 신속하게 파악하고 공유할 수 있습니다. 또한 언제든 Slack 허들을 사용해 라이브 음성 대화를 시작할 수 있습니다.
Slack, 원격 업무를 위한 안전한 선택
엔터프라이즈급 보안으로 언제나 보호받는 동시에 아이디어를 논의하는 것에서 업무를 전달하는 것까지 원활하게 진행하세요.
“Slack 덕분에 제작에서 승인, 배포까지 몇 시간이 걸리곤 했던 스포츠 이벤트 하이라이트를 이제는 소셜 채널을 통해 거의 실시간으로 공유할 수 있게 되었습니다.”
