Two arms giving a fist pound representing collaboration

さよなら組織の壁

-コラボレーションが生まれる組織へ-

規模の拡大や、リモート勤務をはじめとした勤務形態の多様化によって社員間のコミュニケーションの希薄化や、価値や文化の違いによる意見の対立、情報の行き違いによるトラブルなどに課題を感じているマネジメントも少なくないのではないでしょうか。

人を分断する「コミュニケーション不全」の壁が存在することで、労力をかけたプロジェクトの成果が縮小してしまうといった事態は避けなければなりません。組織の壁を越え、情報共有から生まれるコラボレーションの先に、新製品や新規事業は創出できるのではないでしょうか。

本 Ebook では、東京大学教授、慶應義塾大学教授、社会創発塾塾長 鈴木 寛 氏にインタビューを行い、全社横断コミュニケーションを推進していくための「組織とコミュニケーションのあり方」について考察しました。

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うーん、システムがなにか不具合を起こしてるみたいです。後でもう一度お試しください。