HR und die adaptive zentrale Plattform für Zusammenarbeit

Ein neuer Ansatz für die Arbeit im Personalbereich.

PERSONALBEREICH: Der Beruf der Zusammenarbeit

HR ist ein guter Kandidat für das Berufsfeld, das in der gesamten Wirtschaftswelt am stärksten auf Zusammenarbeit setzt. Erfolg oder Misserfolg im Personalbereich hängt fast ausschließlich davon ab, wie gut deine MitarbeiterInnen mit jedem anderen Teil des Unternehmens und untereinander zusammenarbeiten.

In diesem Guide behandeln wir

  • Die Herausforderungen, die mit der Rolle als derart auf Zusammenarbeit angewiesener Geschäftsbereich in unserer immer komplexeren, immer stärker fragmentierten Arbeitswelt einhergehen.
  • Eine neue Art des Arbeitens, die einige der fortschrittlichsten Personalabteilungen weltweit für sich entdeckt haben. Sie basiert auf einer neuen Art von Software – einer adaptiven, zentralen Plattform für Zusammenarbeit –, die die wichtigsten Prozesse im Personalwesen optimiert und beschleunigt.
  • Wir werden außerdem die großen Ideen hinter der adaptiven zentralen Plattform für Zusammenarbeit besprechen und dir zeigen, warum sie derart große Auswirkungen auf den Personalbereich hat.

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