このウェビナーの対象者 :
- 誰でも
パンデミックは、働き方を再設計するまたとないきっかけとなりました。
仕事をする場所、従業員の体験、効果的な運営プロセスなど、
組織の原則の再構築が今求められています。
本ウェビナーでは、Slack が支援するコンソーシアム Future Forum で
発表した「リモートでの従業員体験レポート」の内容を元に、
新しい環境での働き方の形について具体的に紹介をします。
注目のスピーカー :
株式会社セールスフォース・ドットコムSlack アライアンス本部 シニア ディレクター水嶋 ディノ